![سامانه نشر مجلات علمی دانشگاه تهران](./data/logo.png)
تعداد نشریات | 162 |
تعداد شمارهها | 6,578 |
تعداد مقالات | 71,072 |
تعداد مشاهده مقاله | 125,684,796 |
تعداد دریافت فایل اصل مقاله | 98,914,318 |
شناسایی شبکه اجتماعی کارآفرینان در خروجکارآفرینانه | ||
فصلنامه علمی پژوهشی توسعه کارآفرینی | ||
دوره 13، شماره 1 - شماره پیاپی 47، خرداد 1399، صفحه 21-40 اصل مقاله (847.71 K) | ||
نوع مقاله: مقالات پژوهشی- کیفی | ||
شناسه دیجیتال (DOI): 10.22059/jed.2020.289516.653128 | ||
نویسندگان | ||
نگار خسروی* 1؛ کامبیز طالبی2؛ نرگس ایمانی پور3؛ سید مجتبی سجادی3 | ||
1دکتری کارآفرینی دانشکده کارآفرینی دانشگاه تهران | ||
2استاد دانشکده کارآفرینی دانشگاه تهران | ||
3دانشیار دانشکده کارآفرینی دانشگاه تهران | ||
چکیده | ||
خروج کارآفرینانه بخش مهمی از فرآیند کارآفرینی است که تأثیر بسزایی بر کارآفرین، بنگاه، صنایع مختلف و اقتصاد کلان هر کشور دارد. با این حال تحقیقات کمی در این حوزه انجام شده وپژوهشگران به طور خاص به نقش شبکههای اجتماعی کارآفرینان بر خروج، کمتر توجه کردهاند. منظور از شبکه اجتماعی کارآفرینان، تمامی افرادی است که با کارآفرین در ارتباطند. این افراد میتواند شامل شرکا، عرضهکنندگان، مشتریان، سرمایهگذاران، توزیع کنندگان، انجمنهای تجاری، اعضای خانواده، دوستان و مشاورین باشد. هدف از انجام این پژوهش، شناسایی نقش شبکههای اجتماعی و عوامل مرتبط با آن بر خروج کارآفرینانه است. این پژوهش از نظر هدف کاربردی و از لحاظ روش کیفی- روایتی است. جامعه آماری تحقیق کارآفرینان شهر تهران هستند که حداقل یک بار تجربه خروج از کسبوکار در شرایطی که بنگاه از عملکرد اقتصادی مطلوبی برخوردار بوده، داشتهاند. نمونههای پژوهش با استفاده از روش گلولهبرفی انتخاب شدند. در این پژوهش برای گردآوری دادهها از مصاحبه نیمهساختاریافته استفاده شده است که پس از مصاحبه با 12 نفر، اشباع نظری حاصل شد. تحلیل و کدگذاری دادهها به شناسایی هفت مؤلفه مرتبط با شبکه اجتماعی انجامید که در فرآیند خروج نقش دارند. این مؤلفهها عبارتند از: تفاوتها و تضادهای بین شرکا، عدم تعهد شرکا به کسبوکار، کمبود تجربه و مهارت شرکا، حمایت عاطفی خانواده در زمان خروج، تعارض نقش شغلی- خانوادگی شرکا، دریافت بازخورد از مشتریان و حمایت حرفهای و عاطفی دوستان در زمان خروج. | ||
کلیدواژهها | ||
خروج کارآفرینانه؛ شبکه اجتماعی؛ شبکه خانوادگی؛ شرکای کسبوکار | ||
مراجع | ||
محقق نیشابوری، محمد سعید؛ طالبی، کامبیز و سجادی، سید مجتبی (1396). عوامل خروج کارآفرینان: تلفیق نگاه فردی محیطی. توسعه کارآفرینی، 10(3): 497-516. نوری، پوریا؛ احمدی کافشانی، عبدالله و طالبی، کامبیز (1395). شناسایی عوامل خروج کارآفرینان ایرانی: رویکرد روایتی. توسعه کارآفرینی، 9(1): 159-175. Abbas, A. (2016). Exploring churn in female led businesses by qualitative assessment of venture exits under gender lens. Aldrich, H., & Zimmer, C. (1986). Entrepreneurship through social networks. In D. sexton, & R. Smilor, The Art and Science of Entrepreneurship (pp. 3-23). New York: Ballinger. Amaral, A. M., Baptista, R., & Lima, F. (2007). Entrepreneurial exit and firm performance.Frontiers of entrepreneurship research, 27(5), 1-25. Andringa, S., Poulston, J., & Pernecky, T. (2016). Hospitality entrepreneurship: a link in the career chain.International Journal of Contemporary Hospitality Management, 28(4), 717-736. Atsan, N. (2016). Failure Experiences of Entrepreneurs: Causes and Learning Outcomes.Procedia-Social and Behavioral Sciences,235, 435-442 Bird, M., & Wennberg, K. (2016). Why family matters: The impact of family resources on immigrant entrepreneurs' exit from entrepreneurship.Journal of Business Venturing, 31(6), 687-704. Borgatti, S., Brass, D., & Halgin, D. (2014). Social network research: confusions, criticisms, and controversies. Research in the Sociology of Organizations, 40, 1-29. Breugst, N., Patzelt, H., & Rathgeber, P. (2015). How should we divide the pie? Equity distribution and its impact on entrepreneurial teams.Journal of Business Venturing, 30(1), 66-94. Bruyaka, O. P. (2008). Alliance partner diversity and biotech firms'exit: differing effects on dissoluion vs. divestment. In Academy of management proceedings (Vol. 2008, No. 1, pp. 1-6). Briarcliff Manor, NY 10510: Academy of Management. Caliendo, M., Fossen, F., & Kritikos, A. (2012). Trust, positive reciprocity, and negative reciprocity: Do these traits impact entrepreneurial dynamics?Journal of Economic Psychology,33(2), 394-409. Chepchieng, H. (2017).Entrepreneurial Profile, Networking and Outcomes: A Study of Women Owned Mitumba Enterprises in Mombasa City, Kenya(Doctoral dissertation, Moi University). Clarysse, B., Bobelyn, A., & Del Palacio Aguirre, I. (2013). Learning from own and others’ previous experience: the contribution of the venture capital firm to the likelihood of a portfolio company’s trade sale.Small Business Economics,40(3), 575-590. Collewaert, V., & Fassin, Y. (2013). Conflicts between entrepreneurs and investors: the impact of perceived unethical behavior.Small Business Economics,40(3), 635-649. Dashti, Y., & Schwartz, D. (2018). Should start-ups embrace a strategic approach toward integrating foreign stakeholders into their network?Innovation,20(2), 164-191. DeTienne, D. R. (2010). Entrepreneurial exit as a critical component of the entrepreneurial process: Theoretical development.Journal of Business Venturing,25(2), 203-215. DeTienne, D. R., & Cardon, M. S. (2012). Impact of founder experience on exit intentions.Small Business Economics,38(4), 351-374. Diánez-González, J. P., & Camelo-Ordaz, C. (2017). The influence of the structure of social networks on academic spin-offs’ entrepreneurial orientation.Industrial Marketing Management. 80, 84-98 Farooq, M. S., Salam, M., ur Rehman, S., Fayolle, A., Jaafar, N., & Ayupp, K. (2018). Impact of support from social network on entrepreneurial intention of fresh business graduates: A structural equation modelling approach.Education+ Training,60(4), 335-353 Gem. (2013), Tehran Georgarakos, D., & Tatsiramos, K. (2009). Immigrant self-employment: does intermarriage matter? InEthnicity and Labor Market Outcomes(pp. 253-271). Emerald Group Publishing Limited. Greve, A., & Salaff, J. W. (2003). Social networks and entrepreneurship.Entrepreneurship theory and practice,28(1), 1-22. Haring, M. (2018). How Student Entrepreneurs Develop Their Social Network Over Time During the Process of Starting a Company.Business and Management Studies,4(1), 68-80. Hegde, D., & Tumlinson, J. (2014). Does social proximity enhance business partnerships? Theory and evidence from ethnicity's role in US venture capital.Management Science,60(9), 2355-2380. Hsu, D. K., Wiklund, J., Anderson, S. E., & Coffey, B. S. (2016). Entrepreneurial exit intentions and the business-family interface.Journal of Business Venturing,31(6), 613-627. Kar, B., Kapur, S., & Panda, A. K. (2017). Why Do Entrepreneurs Quit? An Exploratory Analysis. Klyver, K., Evald, M. R., & Hindle, K. (2011). Social networks and new venture creation: the dark side of networks. In K. Hindle, & K. Klyver, Handbook of research on new venture creation (pp. 145-159). Cheltenham, UK . Northampton, MA, USA: Edward Elgar. Ragozzino, R., & Blevins, D. P. (2016). Venture Backed Firms: How Does Venture Capital Involvement Affect Their Likelihood of Going Public or Being Acquired?Entrepreneurship Theory and Practice,40(5), 991-1016. Shu, R., Ren, S., & Zheng, Y. (2018). Building networks into discovery: The link between entrepreneur network capability and entrepreneurial opportunity discovery.Journal of Business Research,85, 197-208. Wennberg, K. (2009). Entrepreneurial Exit. Stockholm, Sweden: Stockholm School of Economics. Wennberg, K., & DeTienne, D. R. (2014). What do we really mean when we talk about ‘exit’? A critical review of research on entrepreneurial exit.International Small Business Journal,32(1), 4-16. Wennberg, K., Wiklund, J., DeTienne, D. R., & Cardon, M. S. (2010). Reconceptualizing entrepreneurial exit: Divergent exit routes and their drivers.Journal of Business Venturing,25(4), 361-375. Zaccaria, L. (2015).Are family and friends the wrong investors? Evidence from us startups. Working Paper. Zhu, F., Burmeister-Lamp, K., & Hsu, D. K. (2017). To leave or not? The impact of family support and cognitive appraisals on venture exit intention.International Journal of Entrepreneurial Behavior & Research,23(3), 566-590 | ||
آمار تعداد مشاهده مقاله: 1,263 تعداد دریافت فایل اصل مقاله: 1,122 |