سیاستگذاری پژوهش و توسعه در سازمانهای فرهنگی مردمشناسانه: مطالعه موردی صنایع فرهنگی | ||
| سیاستگذاری عمومی | ||
| مقاله 3، دوره 1، شماره 1، 1394، صفحه 43-56 اصل مقاله (575.24 K) | ||
| نوع مقاله: مقاله پژوهشی | ||
| شناسه دیجیتال (DOI): 10.22059/ppolicy.2015.57151 | ||
| نویسندگان | ||
| داوود غرایاق زندی* 1؛ سویل ماکویی2 | ||
| 1استادیار علوم سیاسی پژوهشکده مطالعات راهبردی | ||
| 2کارشناسی ارشد سیاستگذاری عمومی دانشگاه تهران | ||
| چکیده | ||
| پژوهش و توسعه (R&D) اشاره به اثر خلاقانه و کارآفرینانه با روال قاعدهمند برای افزایش دانش درباره انسان، فرهنگ و جامعه و استفاده آن دانش برای کارکردهای جدید است. پژوهش و توسعه معمولاً در حوزههای صنعتی، فناوری و دارویی به کار میرود. امّا از آنجا که حوزه فرهنگی نیز نیاز به تداوم و گسترش دارد، انجام پژوهش توسعهای امری ضروری در سازمانهای فرهنگی مردمشناسانه محسوب میگردد. بر این اساس پرسش محوری مقاله این است که سازمانهای فرهنگی برای استفاده از پژوهش و توسعه رایج در سازمانهای صنعتی چه الزاماتی را باید رعایت کنند. تأکید این مقاله بر سازمانهای فرهنگی مردمشناسانه است و پنج الزام مهم بازنگریستن به محیط پیرامونی، نگاه مبادلهای داشتن، استفاده از امکانات رسانهای، بهرهگیری از ویژگیهای هنری و در نهایت توجه به الزامات فناورانه ضروری میباشند. | ||
| کلیدواژهها | ||
| پژوهش و توسعه؛ سازمان فرهنگی؛ سازمان مردمشناختی؛ صنایع فرهنگی | ||
| مراجع | ||
|
| ||
|
آمار تعداد مشاهده مقاله: 1,396 تعداد دریافت فایل اصل مقاله: 790 |
||