رابطۀ استرس فناوری و تعهد سازمانی(مورد‌پژوهی:کتابداران کتابخانه‌های دانشگاه‌های دولتی شهر تبریز)

اخباری، مریم‌سادات؛ عریضی، حمید رضا؛ قاسمی، وحید؛ نوری، ابوالقاسم (1391). رابطۀ میان پنج شکل تعهد کاری و میل به ماندن و قصد ترک خدمت در میان کارکنان پالایشگاه نفت. روانشناسی، 16 (2): 176 - 192.

استونر، جیمز‌ آرتور فینچ؛ فری‌من، آر. ادوارد؛ گیلبرت، دانیل آر (1379). مدیریت: سازماندهی، رهبری، کنترل، ترجمۀ علی پارساییان، سید محمد اعرابی، تهران: دفتر پژوهش‌های فرهنگی.         

الوانی، مهدی (1383). مدیریت عمومی. تهران: نشر نی.

بهزادی، حسن؛ موسوی، مریم و سنجی، مجیده (1391). بررسی رابطۀ جوّ سازمانی و تعهد سازمانی کتابداران کتابخانه‌های عمومی شهر مشهد از دیدگاه کتابداران. فصلنامۀ علمی – پژوهشی تحقیقات اطلاع‌رسانی و کتابخانه‌های عمومی، 18 (3): 407 – 426.

جزنی، نسرین (1380). مدیریت منابع انسانی. تهران: نشر نی.

حقیرالسادات طرنجی، سید جمال (1389). بررسی رابطۀ عزت نفس و تعهد سازمانی در کتابداران کتابخانه‌های وابسته به ادارۀ کل کتابخانه‌های عمومی خراسان رضوی. پایان‌نامۀ کارشناسی ارشد. دانشگاه آزاد اسلامی واحد علوم و تحقیقات تهران، دانشکدۀ علوم انسانی و علوم اجتماعی.

رمضانی، الناز (1387). تأثیر آموزش روش‌های مقابله‌ای بر میزان استرس شغلی کارکنان زن سازمان آموزش و پرورش شهر تهران در سال 1386 – 1387. پایان‌نامۀ کارشناسی ارشد. دانشگاه آزاد اسلامی واحد علوم و تحقیقات تهران.

ساروقی، احمد (1375). تعهد سازمانی و رابطۀ آن با تمایل به ترک خدمت. فصلنامۀ مدیریت دولتی، 35: 65 – 73.

شیخ بردسیری، حجت و دیگران (1392). بررسی ارتباط کیفیت زندگی کاری با تعهد سازمانی کارکنان مرکز فوریت‌های پزشکی دانشگاه علوم پزشکی کرمان. مجلۀ دانشکدۀ مدیریت و اطلاع‌رسانی پزشکی کرمان، 1 (1): 38 – 46.

شیعه، زهرا (1382). بررسی رابطۀ بین تعهد سازمانی و رضایت شغلی مدیران و کتابداران کتابخانه‌های عمومی (وابسته به وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی) شهر تهران در سال 1381. پایان‌نامۀ کارشناسی ارشد، دانشگاه تربیت معلم تهران، دانشکدۀ روانشناسی و علوم تربیتی.

Akhtari, P;, M; Naderi, M; Akhtari, Amir; Torfi, A (2013).The effect of organizational environment on technostress of employees. International journal of conceptions on Management and Social Sciences, Issue 1, pp. 9–14.

Caro, Denis H.J; Sethi, Amarjits (1985). Strategic Management of Technostress,The Chaining of Prometheus. Journal of Medical Systems, Vol. 9, No. 516, pp. 291–304.

Catalina C, C (2012). Occupational Stress & Organizational Commitment in Romanian Public Organizations, Procedia–Social & Behavioral Sciences 33, pp.1077–1081. Available online at: www.sciencedirect.com

Ҫoklar, Ahmet Naci; Șahin, Yusef Levent (2011). Technostress Levels of Social Network Users based in ICTs in Turkey. European Journal of Social Sciences, Vol. 23.No. 2, pp. 171-182.

Frances O., Agbu Jane &Simeon, Olubiyi kayode (2011). Technostress in the age of Information Communication Tecnology: A case study of Distance Education. Vol. 2(11), pp.1654–1660. Available online  http://www.interesjournals.org/ER

Longinus, Odoh; Odigbo, Ben; J.U.J., Onwumere (2013). Effect of Techno–Stress on the Performance of Accountants & other Managers in Nigerian Banking & Brewery Industries. European Journal of Business & Management, Vol. 5, No. 14, pp.100-108.

Mahalakshmi, K; Sornam, S.Ally (2013). The Impact of Personality Type on Technostress: A Study among the Library Professionals of Engineering Colleges of Anna University of Technology,Coimbatore. 2013 International Conference on Information Science & Technology Application (ICISTA-13), pp.165-168.

Ragu – Nathan, T.S.; Tarafdar, Monideepa; Ragu – Nathan, Bhanu S.; Tu, Qiang (2008). The Consequences of Technostress for End Users in Organizations: Conceptual Development & Empirical Validation. Information Systems Research, Vol. 19, No. 4, pp. 417–433.

Raja Ibrahim, Raja Zirwatul Aida; Bakar, Azlina Abu; Md Nor, Siti Balqis (2007). Technostress: A Study Among Academic & Non Academic Staff. M.J.Dainoff (Ed): Ergonomics & Helth Aspects, pp.118-124..

Tarafdar, Monideepa; Tu, Qiang; Ragu–Nathan, T.S. (2010). Impact of Technostress on End–User Satisfaction & Performance. Journal of Management Information System/winter 2010 – 11, Vol. 27, No. 3, pp. 303–334.

Tiemo, Pereware Aghwatu; Ofua, Justice Owajeme (2010). Technostress: Causes, Symptoms & Coping Strategies Among Libraians in University Libraries. Educational Research,Vol. 1(12), pp.713–720.

Ungku Norulkamar, Ungku Ahmad; Salmiah Mohamad Amin; Wan Khairuzzaman Wan Ismail (2012). The Relationship Between Technostress Creators & Organisational Commitment Among Academic Librarians. Procedia-Social and Behavioral Sciences  40, The 2012 International Conference on Asia Pacific Business Innovation & Technology Management, 1877-0428, pp.182–186. Available online at: www.sciencedirect.com

Wang, His–Kong chin (Kathleen); Hwang, Feng–chan (2007). Study on Organizational Culture, Organizational Commitment & Attitude toward Organizational Reform–Comprehensive high Schools as Example. The Journal of Human Resource & Adult Learning, Vol. 3, No. 2, pp.189-198.

Wang, Kanliang; Tu, Qiang (2008).Technostress under Different Organizational Envirenments: An Empirical Investigation. Computers in Human Behavior, 24 (2008), pp.3002–3013. Journal homepage: www.elsevier.com/locate/comphumbeh