پیوندهای مفید
اخبار و اعلانات
آمار
| تعداد نشریات | 161 |
| تعداد شماره‌ها | 6,532 |
| تعداد مقالات | 70,500 |
| تعداد مشاهده مقاله | 124,085,812 |
| تعداد دریافت فایل اصل مقاله | 97,189,381 |
تحلیل سازوکارهای بهبود توسعه منابع انسانی: مطالعه اعضای هیئت علمی دانشکده‌های کشاورزی | ||
| مدیریت دولتی | ||
| مقاله 2، دوره 6، شماره 1، اردیبهشت 1393، صفحه 25-44 اصل مقاله (335.4 K) | ||
| نوع مقاله: مقاله علمی پژوهشی | ||
| شناسه دیجیتال (DOI): 10.22059/jipa.2014.51705 | ||
| نویسندگان | ||
| مرتضی اکبری* 1؛ سید محمود حسینی2؛ سید یوسف حجازی2؛ احمد رضوانفر2 | ||
| 1استادیار دانشکدة کارآفرینی دانشگاه تهران، تهران، ایران | ||
| 2استاد پردیس کشاورزی و منابع طبیعی دانشگاه تهران، تهران، ایران | ||
| چکیده | ||
| هدف کلی این پژوهش تحلیل سازوکارهای بهبود توسعة منابع انسانی (اعضای هیئت علمی) دانشکده‌های کشاورزی است. این پژوهش به روش پیمایشی انجام شد و از نوع توصیفی- اکتشافی است. جامعة آماری این تحقیق اعضای هیئت علمی دانشکده‌های کشاورزی‌اند و جامعة آماری پژوهش عبارت است از 1178 نفر از اعضای هیئت علمی. برای جمع‌آوری داده‌ها و اطلاعات از روش نمونه‌گیری چندمرحله‌ای استفاده شد. در نهایت، 248 پرسشنامه جمع‌آوری شد. ابزار پژوهش پرسشنامه‌‌ای است که روایی آن از طریق متخصصان و اعضای هیئت علمی دانشگاه تهران تأیید شد. پایایی پرسشنامه نیز از طریق ضریب آلفای کرونباخ (بالای 7/0) محاسبه گردید. برای تجزیه و تحلیل داده‌ها از نرم‌افزارSPSS استفاده شد. نتایج نشان داد که 48 سازوکار در زمینة توسعة اعضای هیئت علمی مؤثر است که، در نهایت، با توجه به تکنیک تحلیل عاملی، به چهار زمینه‌ـ فردی، مشارکت اجتماعی، حرفه‌ای، و آموزشی‌ـ دسته‌بندی شد، که 66 درصد واریانس کل را تبیین کرد. | ||
| کلیدواژه‌ها | ||
| آموزش عالی کشاورزی؛ اعضای هیئت علمی؛ توسعة حرفه‌ای؛ توسعة فردی | ||
|
آمار تعداد مشاهده مقاله: 2,814 تعداد دریافت فایل اصل مقاله: 1,642 |
||