
تعداد نشریات | 162 |
تعداد شمارهها | 6,692 |
تعداد مقالات | 72,229 |
تعداد مشاهده مقاله | 129,185,426 |
تعداد دریافت فایل اصل مقاله | 102,015,988 |
معرفی الگوی توسعه توانایی های مدیریتی مورد نیاز مدیران ( نظام اداری کشور ) | ||
فصلنامه دانش مدیریت (منتشر نمی شود) | ||
مقاله 4، دوره 18، شماره 1 - شماره پیاپی 565، فروردین 1384 اصل مقاله (542.04 K) | ||
نویسنده | ||
برزو فرهی بوزنجانی* | ||
چکیده | ||
این مقاله نتیجته یک پژوهش کاربردی است در این مقاله ابتدا به تبیین ابعاد توانائی های مورد نیاز مدیران پرداخته سپس در قالب الگوی مفهومی 4 دسته مولفه توانایی های مدیریتی و زیر مولفه های آن را مورد شناسائی قرار داده و به تشریح هر یک پرداخته می شود گزارههای اصلی تحقیق در قالب چند پرسش پژوهشی مطرح و سپس از طریق شاخص های آمار توصیفی آزمون های اماری تحلیلی از جمله آزمون همبستگی پیرسون آزمون تحلیل و اریانس و آزمون های تعقیبی توکی HSD و تحلیل رگرسیون مورد بررسی و تجزیه و تحلیل قرار گرفته است نتایج تحقیق در قالب نگاره های شاخص های آماری اولویت بندی مولفه های توانایی های مدیریتی نتایج آزمون همبستگی و نتایج آزمون تحلیل و اریانس و تعقیبی توکی ارائه شده است بخش پایانی مقاله به بحث و نتیجه گیری درباره پرسش های مورد بررسی پژوهش می پردازد | ||
کلیدواژهها | ||
اثر بخشی سازمانی؛ توانایی های مدیریتی؛ توسعه مدیران؛ توسعه مدیریت؛ مهارت های مدیریتی؛ نقش های مدیریتی | ||
آمار تعداد مشاهده مقاله: 4,577 تعداد دریافت فایل اصل مقاله: 2,345 |