پیوندهای مفید
اخبار و اعلانات
آمار
| تعداد نشریات | 127 |
| تعداد شمارهها | 7,119 |
| تعداد مقالات | 76,512 |
| تعداد مشاهده مقاله | 152,912,712 |
| تعداد دریافت فایل اصل مقاله | 115,034,515 |
تأثیر مسئولیت اجتماعی شرکتی و فرهنگ سازمانی بر اعتماد ذینفعان و پایداری مالی شرکتها: یک مطالعه ترکیبی مبتنی بر تحلیل شبکههای اجتماعی و پرسشنامههای پویا | ||
| کسب وکار اجتماعی | ||
| مقاله 6، دوره 3، شماره 1، فروردین 1405 | ||
| نوع مقاله: مقاله پژوهشی | ||
| شناسه دیجیتال (DOI): 10.22059/jsbu.2026.403616.1070 | ||
| نویسندگان | ||
| مهدیس نیکزاد قادیکلایی* 1؛ کرامت الله حیدری رستمی2؛ یاسمن خلیلی3 | ||
| 1گروه حسابداری، دانشکده علوم اقتصادی و اداری، دانشگاه مازندران، بابلسر، ایران | ||
| 2گروه مدیریت، دانشکده علوماداری و اقتصادی، دانشگاه اراک، اراک، ایران. | ||
| 3گروه حسابداری، دانشگاه پیام نور، تهران، ایران. | ||
| چکیده | ||
| این پژوهش تأثیر مسئولیت اجتماعی شرکتی و فرهنگ سازمانی را بر اعتماد ذینفعان و پایداری مالی شرکتهای پذیرفتهشده در بورس اوراق بهادار تهران بررسی میکند. با استفاده از یک رویکرد ترکیبی شامل تحلیل شبکههای اجتماعی و پرسشنامههای پویا، این مطالعه به تحلیل تعاملات ذینفعان و پویاییهای ادراکات آنها در طول زمان میپردازد. جامعه آماری شامل شرکتهای فعال در صنایع تولیدی، خدماتی و فناوری است که با روش نمونهگیری هدفمند، 64 شرکت انتخاب شدند. دادهها از دو منبع اصلی جمعآوری شدند: تحلیل شبکههای اجتماعی با استفاده از ابزارهای Gephi و UCINET برای شناسایی الگوهای تعامل ذینفعان و پرسشنامههای پویا برای ارزیابی ادراکات ذینفعان در بازههای زمانی 6 ماهه طی 18 ماه. متغیرهای وابسته شامل اعتماد ذینفعان (اندازهگیریشده با مقیاس لیکرت) و پایداری مالی (ارزیابیشده با شاخصهای مالی) و متغیرهای مستقل شامل CSR (بر اساس شاخصهایESG) و فرهنگ سازمانی (بر اساس مدل Denison) بودند. یافتهها نشان داد که CSR و فرهنگ سازمانی تأثیر مثبت و معناداری بر اعتماد ذینفعان دارند. اعتماد ذینفعان بهعنوان متغیر میانجی، رابطه بینCSR، فرهنگ سازمانی و پایداری مالی را بهطور کامل میانجیگری میکند .همچنین، اندازه شرکت نقش تعدیلکننده دارد، بهطوریکه شرکتهای کوچک و متوسط اثرات قویتری را نشان دادند. تحلیل شبکههای اجتماعی نشاندهنده شبکههای متراکمتر ذینفعان در شرکتهای با CSR و فرهنگ سازمانی قوی بود. این یافتهها با مطالعات پیشین همخوانی دارند، اما رویکرد ترکیبی و تمرکز بر بازار ایران بینشهای جدیدی ارائه میدهد. | ||
| کلیدواژهها | ||
| مسئولیت اجتماعی شرکتی؛ فرهنگ سازمانی؛ اعتماد ذینفعان؛ پایداری مالی؛ تحلیل شبکههای اجتماعی | ||
| مراجع | ||
|
| ||
|
آمار تعداد مشاهده مقاله: 84 |
||
سامانه مدیریت نشریات علمی. قدرت گرفته از سیناوب