1.

بررسی تأثیر اینرسی سازمانی بر تنبلی سازمانی و آنومی سازمانی در دانشگاه تهران

صفحه 609-630
علی اصغر تمرتاش؛ علی صابری؛ ابولفضل خسروی

2.

شناسایی و اولویت‌بندی انگیزه‌های کارآفرینان خط‌مشی در عرصة خط‌مشی‌گذاری عمومی ایران

صفحه 631-653
رضا اشگرف؛ علی حمیدی زاده؛ حسن دانایی فرد

3.

طراحی الگوی آوای کارکنان دانشی (مطالعة موردی: شرکت‌های دانش‌بنیان فناوری اطلاعات)

صفحه 655-682
الهه حسینی؛ سعید سعیدا اردکانی؛ مهدی سبک رو؛ سید مهدی الحسینی المدرسی

4.

فراتحلیل متغیرهای مؤثر بر شفافیت سازمانی و متغیرهای تأثیرپذیر از آن در پژوهش‌های انجام‌شده در ایران

صفحه 683-706
بلال پناهی

5.

تبیین و ارائة مدل شایستگی حسابرسان داخلی سازمان تعاون روستایی ایران (یک مطالعة کیفی)

صفحه 707-734
ندا جرجانی؛ احمد ودادی؛ داریوش غلام‌زاده

6.

طراحی ابزار سنجش فرهنگ آموزش در دستگاه‌های اجرایی کشور

صفحه 735-763
فرج‌‌الله رهنورد؛ حبیب الله طاهرپورکلانتری؛ فیروز رازنهان؛ مهسا دانیالی

7.

طراحی الگوی توسعة مهارت‌های مدیریتی مدیران با روش نظریة داده‌بنیاد (مطالعة موردی: اعضای هیئت‌علمی دانشگاه جامع علمی‌ـ کاربردی شهرداری تهران)

صفحه 765-788
حمیدرضا اسد؛ امیرحسین محمودی؛ بهارک شیرزاد کبریا؛ فاطمه حمیدی فر

8.

طراحی الگوی مدیریت حسادت کارکنان در سازمان ‏های دولتی

صفحه 789-821
اکبر حسن پور؛ سعید جعفری نیا؛ یوسف وکیلی؛ مهدی مهذبی


سامانه مدیریت نشریات علمی. قدرت گرفته از سیناوب