
تعداد نشریات | 162 |
تعداد شمارهها | 6,649 |
تعداد مقالات | 71,685 |
تعداد مشاهده مقاله | 127,850,249 |
تعداد دریافت فایل اصل مقاله | 100,733,598 |
بررسی رابطه سرمایه اجتماعی و میزان آمادگی سازمانی برای استقرار مدیریت دانش (مطالعهی شرکت فولاد ساز ایرانی) | ||
مدیریت دولتی | ||
مقاله 9، دوره 3، شماره 8، دی 1390، صفحه 179-198 اصل مقاله (282.26 K) | ||
نویسندگان | ||
محمد صادق ضیایی1؛ عباس منوریان1؛ ابراهیم کاظمی کفرانی2 | ||
1دانشیار دانشکده مدیریت دانشگاه تهران، ایران | ||
2کارشناس ارشد مدیریت دولتی دانشگاه تهران، ایران | ||
چکیده | ||
در این مقاله برآنیم تا از سرمایه اجتماعی که باعث به اشتراک گذاشتن بهتر دانش، ابقاء دانش سازمانی، ایجاد روابط مبتنی بر اعتماد و همکاری، روح تعاون، کمک به آموزش، افزایش فعالیتهای مرتبط با ثبات سازمانی و درک مشترک میشود، در جهت افزایش آمادگی سازمانی برای استقرار مدیریت دانش استفاده نماییم. نتایج این پژوهش نشان داد، در این شرکت بین سرمایه اجتماعی و میزان آمادگی سازمانی برای استقرار مدیریت دانش رابطه مثبت و معناداری وجود دارد. بهعبارت واضحتر با افزایش سرمایه اجتماعی در سازمان میزان آمادگی برای استقرار مدیریت دانش در ابعاد فرهنگ سازمان، ساختار سازمان، زیرساخت سازمان، محتوای تغییر و پشتبیانی از تغییر افزایش یافته است. | ||
کلیدواژهها | ||
آمادگی استقرارمدیریت دانش؛ سرمایه اجتماعی؛ مدیریت دانش | ||
آمار تعداد مشاهده مقاله: 4,448 تعداد دریافت فایل اصل مقاله: 3,375 |