1.

درگیر شدن در کار و رابطه آن با عدالت سازمانی در چهارچوب نظریه مبادله اجتماعی و فرهنگی

دوره 8، شماره 21، مرداد 1389، صفحه 177-200
حسین خنیفر؛ علی امیری؛ غلامرضا جندقی؛ هادی احمدی آزرم؛ سید مجتبی حسینی فرد


سامانه مدیریت نشریات علمی. قدرت گرفته از سیناوب